IT研修を社内で行うことの効果

IT研修を社内で行うことの効果

IT研修を社内で行う事の効果ですが、スタッフ全員のPCスキルを大幅に底上げ出来るのがメリットです。現実問題として、オフィス内のスタッフのパフォーマンスには個人差があります。人には得手不得手がありますし、多少PC操作が苦手でも得意な人物がそれをフォローすれば、職場全体としてはデメリットは生じません。
ただ、あまりにも基本的な操作が出来なかったり、アプリやクラウドの仕様を全然理解出来ていない人材が多いと、有能なスタッフの手がふさがり、オフィス全体のパフォーマンスが減退します。
IT研修を社員全員が受けることで、基本的な知識と技術をオフィス内で共有でき、有能な社員がアドバイスをしたり、他の社員の失敗をカバーする、といったロスが削減出来るのです。
職場内の平均レベルが上がる事で、より高度なプロジェクトを立案出来たり、より難易度の高い業務を請け負えるようになる等、組織全体のパフォーマンスがアップするのも嬉しい効果です。

IT研修では実践的なスキルが身につく傾向がある

IT研修とITスクールの違いは、企業が実施しているかどうかにあります。企業がコストを払って社員に受けさせるのが、IT研修です。
ITスクールは個人でお金を払って通う学校です。そのため、前者のほうがより実践的なスキルが身につきやすいです。
技術革新により、ITエンジニアに求められるスキルは多様化しています。次々と新しい開発環境・開発言語などが生まれてきている時代です。
1つの技術を勉強して習得しても、数年後にはもう古くて使えなくなっていることも珍しくありません。専門知識よりもむしろコミュニケーション能力のほうが重要という意見も増えてきています。
上流工程になるほどコミュニケーション能力が求められるので、キャリアアップのためには必要不可欠なスキルです。コールセンターに勤務している人は、電話対応のマナーなども研修で学ぶ必要があるでしょう。
ITスクールではIT基礎知識を幅広く勉強する傾向ですが、IT研修ではより実践的かつ高度な内容を学ぶことができるのが特徴です。